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Outplacement/New Placement
Individuelles Einzel-Coaching - präsenz, online oder hybrid
Expertenangebote für Karrierecoaching
und Job Coaching
Job-Coaching und Bewerbungstraining abgestimmt auf ältere Menschen
Was haben Sie in Ihrem Leben nicht schon alles erreicht!
Sie bieten eine Fülle von Kenntnissen und Fertigkeiten wie zum Beispiel langjährige Berufserfahrungen, Gelassenheit, Menschenkenntnis und Sozialkompetenz. Wichtig ist, dass Sie Ihre Stärken und Potenziale richtig einschätzen und vermarkten. Nichtsdestotrotz ist der Umstieg oder Wiedereinstieg für älter Menschen eine besondere Hürde. Moderne Technik, soziale Medien und die neuen Voraussetzungen am Arbeitsmarkt erschweren die Voraussetzungen einen neuen Job zu bekommen.
Wir zeigen Ihnen, wie Sie mithilfe eines effektiven und auf Sie persönlich zugeschnittenen „Personal-Coaching“ Unternehmen von Ihren Qualitäten überzeugen. Während des Coachings erarbeiten wir zielorientiert und individuell Ihre persönliche Strategie, um am Arbeitsmarkt zu punkten! Dabei steigen Sie – immer von Ihrem Coach begleitet – in den Bewerbungsprozess ein und können so Ihren zukünftigen Arbeitgeber von Ihren Qualifikationen und persönlichen Fähigkeiten überzeugen.
Analyse Ihrer aktuellen Situation
Stärkenanalyse und Motivation in der Lebensmitte
Umbruch und Aufbruch - Sinnfrage und Neuorientierung
Unterstützung bei Überwindung innerer Blockaden, sowie Beseitigung von Stolpersteinen
Umgang mit Konflikten und Krisen sowie deren Bewältigung
Lösungsorientierte Impulse für Entwicklung Ihrer persönlichen Strategien und Optionen
Kreative Arbeit an Ihrem beruflichen Zukunftsbild
Tipps für Selbstvermarktung sowie Handlungsoptionen
Ggf. Optimierung der Bewerbungsunterlagen
Souveräne Präsentation Ihrer Person bei Vorstellungsgesprächen/Interviews
Review, die nächsten Schritte/Ausblick
Karrierecoaching speziell auf die Bedürfnisse von Frauen abgestimmt
Frauen haben im Arbeitsleben üblicherweise andere Bedürfnisse als Männer.
Für Frauen im Berufsleben, die sich für ihre Anliegen starkmachen wollen, die im Berufsleben mehr Ecken und Kanten zeigen und ihren Zielen näher kommen möchten.
Karrieren verlaufen selten geradlinig. Es gibt oft Höhen und Tiefen im beruflichen Werdegang. In Zeiten der Unsicherheit stellen sich viele Fragen, wie „Wo führt mich mein Weg hin? Ist das wirklich mein Ziel? Wie sieht meine zukünftige Karriere aus?“ Gerade in Momenten des Zweifels oder bei großem Engagement ist es ratsam, sich ein Coaching zu suchen, das deine Karriereziele klärt und dich befähigt, entschlossene und selbstbewusste Schritte zu unternehmen.
Es ist entscheidend, den Fokus auch in Zeiten des Zweifels oder intensiver Anstrengung aufrechtzuerhalten. Frauen, insbesondere solche mit Familie, können längere Karrierepausen erleben. Diese erfolgreich zu überbrücken und wieder in das Berufsleben einzusteigen, kann eine Herausforderung darstellen. Es ist wichtig, nicht nur deine eigenen Wünsche und Überlegungen zur beruflichen Entwicklung zu respektieren, sondern auch in einer Geschäftsumgebung zu navigieren, die oft noch von veralteten Stereotypen geprägt ist. Der Schlüssel zum Erfolg liegt darin, nicht aufzugeben und deine Stärken und Kompetenzen einzusetzen, um berufliches Wachstum voranzutreiben.
Unabhängig von deiner aktuellen Situation – ob du als Frau dein eigenes Unternehmen gründen möchtest, auf den nächsten Karrieresprung vorbereitet bist oder Orientierung suchst, wie es nach einer Babypause weitergehen kann – unsere erfahrenen Coaches unterstützen dich dabei, um dir bei der Suche nach der richtigen Lösung zu helfen.
Berufliche Neuorientierung
In der Orientierungsphase im beruflichen Kontext kommen Menschen häufig an einen Punkt, an dem die bekannten Mittel und Wege nicht mehr ausreichen. Um die vielen Facetten der Lebenssituation und des Arbeitsumfelds effektiv zum Einsatz zu bringen, aktiviert der Jobcoach, indem er berät, betreut und trainiert.
Dabei werden im Coaching Instrumente, Methoden und das Wissen um den Arbeitsmarkt genutzt, um die Zielfindung bei der beruflichen Zukunft zu unterstützen.
Nach einem Coaching bei Karriere Coach Hessen werden Sie einen klareren Blick auf Ihre beruflichen Fertigkeiten und Stärken haben, und diese erfolgreich für die Neuorientierung, Umorientierung und Bewerbung einsetzen können.
Die Rolle unserer Coaches ist es Ihnen Orientierung, Zuversicht und Unterstützung in der Bewerbungsphase zu geben. Es wird ein fester Plan festgelegt, wann und wo und mit welchen Mitteln der Bewerbungsprozess idealerweise durchgeführt werden sollte.
Ihr Potenzial wird analysiert und eine neue Positionierung für den Arbeitsmarkt festgelegt. Anhand von einigen wesentlichen Prinzipien wird der Lebenslauf überarbeitet und eine Vermarktungsstrategie definiert.
Mithilfe der Selbstaktivierung der Ressourcen identifiziere ich gemeinsam mit Ihnen Ihre Fähigkeiten und Stärken. Darin liegt die Basis für einen echten Neuanfang fest und entfaltet Ihr berufliches Potenzial.
Young Talents, Expats und Hidden Champions
Ich habe endlich meinen tollen Studienabschluss in der Tasche ... was mache ich jetzt damit?
Studium ist durch, der erste Job ... das wars aber nicht - und was kommt jetzt?
Hast Du Dir auch schon einmal solche oder ähnliche Fragen gestellt? Karriere Coaching fängt bei der Einstiegsberatung an. Für einen erfolgreichen Start ins Berufsleben oder einer Neuorientierung nach einem Fehlstart. Unsere Coaches für Talente sind selbst aus Eurer Generation und geben praktischen Erfahrungsansatz weiter. Alle Coaching sind natürlich online und auch auf Englisch möglich.
Alles super gemacht bis dahin, aber der erste Job oder Arbeitgeber war es nicht. Ich will in meiner jetzigen Firma weiterkommen, aber wie? Wie soll es jetzt weitergehen? Auf Basis von fachlichen Skills, Soft Skills und Marktangeboten wollen wir Deine berufliche Vision in Einklang bringen. Eventuell können spezielle Weiterbildungen oder ein zusätzlicher Studienabschluss weiterhelfen. Wir unterstützen Dich bei der Suche und Entscheidung des nächsten Schrittes. Unsere Coaches sind Eure Generation und haben dieselben Probleme erfolgreich gemeistert.
Was ich kann und was ich will, steht nicht immer im Einklang. Ich habe Visionen und Ideen für meine berufliche Entwicklung und kann den Arbeitsmarkt und die Branchen nicht einschätzen. Die Finanzindustrie oder Unternehmensberatungen bietet z.B. hohe Gehaltsmöglichkeiten. Dies sind überwiegend stressige Jobs mit viel persönlichem Einsatz. Jobs im Sozialumfeld schaffen zwar Zufriedenheit und eine gute Balance, sind aber überwiegend mittelmäßig bezahlt. Finde mit unserer Unterstützung Deine ganz persönliche Positionierung in der Arbeitswelt und den passenden Arbeitgeber.